Jarní prázdniny znamenají pro jihomoravský Aqualand Moravia o 50 procent…

Pasohlávky, 12. února 2016

Díky jarním prázdninám přijede do jihomoravského akvaparku Aqualandu Moravia o 50 procent více lidí než v běžných školních dnech. Návštěvníci mohou využít i největší termální bazén v Česku, jehož zdroj teplé vody leží 1,3 kilometrů pod akvaparkem. Nebudou chybět speciální programy a pokrmy z prvních jarních surovin.

Někteří školáci mají už jarní prázdniny za sebou, ve většině regionů však volno teprve odstartuje. A podle statistik jihomoravského akvaparku Aqualandu Moravia míří studenti i rodiny s dětmi na tobogány a do bazénů. Návštěvnost je v těchto dnech vyšší o padesát procent. Akvapark proto v únoru a březnu přizpůsobuje i program. „Únor a období prázdnin jsme připravili ve sportovním duchu. Součástí je například vodní cvičení či aquagym. Nechybí ani soutěže a tancování. Obvykle bývá animační program jen o víkendu, během prázdnin je ovšem i v pátek,“ konstatoval ředitel Aqualandu Moravia Petr Pavlacký.

Po celé dny je v provozu kromě kompletního vnitřního areálu také největší termální bazén v Česku s výhledem na Pálavu. Ten je napájen z místního termálního vrtu až z hloubky 1,3 kilometrů. Děti i dospělí tak během jarních prázdnin mohou trávit volný čas v podobě adrenalinu na tobogánech a skluzavkách, které dnes čítají 1,7 kilometrů, či relaxací v římských lázních Forum Romanum Wellness.

Šéfkuchař akvaparku Miroslav Vrábel připraví pro návštěvníky i speciální pokrmy. „Jako každý rok využijeme v kuchyni především první jarní suroviny. Lze jmenovat například chřest, ředkvičky, rebarboru a též tradičního králíka,“ doplnil Vrábel. Akvapark nabízí možnost nákupu vstupenky online z vlastního e-shopu, kde na zájemce čekají i zajímavé ceny.

Nejmodernější akvapark v Česku ke konci roku avizoval výstavbu vlastního ubytovacího zařízení. To budou moci lidé využívat od dubna tohoto roku. Kapacita ubytovacího komplexu je 100 lůžek. Aqualand Inn Hotel vyrostl v bezprostřední blízkosti areálu akvaparku, zaujímá téměř 6 tisíc metrů čtverečních a investice se vyšplhala na 60 miliónů korun. Jarem ovšem novinky pro návštěvníky nekončí. Hned v létě pro ně bude připravena nová odpočinková zóna, která návštěvníkům nabídne nové služby. Kromě privátní lehátkové zóny se servisem to bude rovněž letní bar či relaxační centrum pro zážitkové masáže přímo pod letním nebem.

O Aqualandu Moravia

Aqualand Moravia je nejmodernějším a největším aquaparkem v České republice. Děti i dospělí se mohou vyřádit na 20 vnitřních a venkovních tobogánech a skluzavkách s celkovou délkou více než 1,7 km. Venkovní vodní atrakce Abbys a Boomerango určené až pro 3místné rafty si mohou v letních měsících návštěvníci vyzkoušet vůbec poprvé v České republice. K dispozici jsou, kromě jiných, i oblíbené celoročně otevřené tobogány U-Wave, Supercrater, Wild River nebo Yellow Crash. Dětem jsou určené dětské bazény a skluzavky, užijí si také v bazénu s atrakcemi, kde mají k dispozici skákadla, šplhací sítě nad vodou, bublinkovače nebo chrliče. Aqualand nabízí celkem 12 bazénů s vodní plochou 3000 m², některé s využitím vody z místního geotermálního vrtu, rozsáhlou wellness zónu Forum Romanum, sluneční a římské lázně, Imperium Restaurant a Coffeeland.

Kontakt pro média:

Karolína Křenková

PR & Media Manager

LESENSKY.CZ s.r.o.

mobil.: +420 608 354 419

e-mail: krenkova@lesensky.cz

Navrátilova 224/1, 616 00 Brno

www.lesensky.cz 

Jednotné ceny poškozují zdravotnictví

Upozornění Nejvyššího kontrolního úřadu, že kontrolovaná zdravotní pojišťovna uzavírala většinu cenových dodatků s poskytovateli zdravotní péče odchylně od cenové vyhlášky, jen zdůraznilo zásadní a principiální rozpor v pohledu na směřování veřejného zdravotního pojištění.

Uzavírání samostatných a individuálních cenových dohod právní předpisy nesporně umožňují. V zákoně je sice podmínka, že tato dohoda má být uzavřena jen za předpokladu dodržení zdravotně pojistného plánu, ale praktická realizace této podmínky je trochu sporná. Předně je nutné, a zvláště nyní po nabytí účinnosti transparenčních novel, uzavírat cenovou dohodu pokud možno před začátkem roku. Konečné výsledky hospodaření jsou však účetně známy v dubnu roku následujícího, a fakticky dokonce až ve druhém pololetí roku následujícího, po konečném vypořádání. Individuální cenové dohody tak musejí být uzavírány toliko na základě důvodného očekávání či dobré víry, že právě takový postup k dodržení zdravotně pojistného plánu povede.

I následné rozhodnutí, zda byl či nebyl plán dodržen, je spíše diskusí pro odborníky než matematické vyhodnocení konkrétních čísel.

Spravedlnost cen zlepšují individuální smlouvy

Proč tedy zdravotní pojišťovny tato individuální cenová ujednání v tak rozsáhlé míře uzavírají? V rámci seriózní diskuse pomiňme bohužel rozšířené, ale lehce paranoidní podezření, že tím možná chtějí dosáhnout něčeho neetického a nemravného. Skutečný důvod je jednoduchý. Úhradová vyhláška sice nastaví velmi podrobné parametry a mechanismy úhrad, ale doslovné dodržení textu vyhlášky je velmi často pro jednu i druhou smluvní stranu nevýhodné. Lze doložit, že cenovou spravedlnost, po které se obecně volá, používání individuálních dohod výrazně zlepšuje a naopak plošná, mechanická aplikace vyhlášky výrazně zhoršuje. V rámci boje proti korupci a čím dál většího tlaku na prvky centrálního plánování a řízení zdravotnictví není veřejnosti dostatečně známo, že v dohodovacím řízení prakticky nelze nic dohodnout ze dvou zásadních důvodů.

Zaprvé proto, že stát včas, tedy například pro rok 2017 by to muselo být už nyní v únoru 2016, neurčí svůj příspěvek na státní pojištěnce a účastníci jednání nejen nevědí, jaké budou konečné zdroje, ale cenová jednání pak jednotlivé nátlakové skupiny používají jako dobrou příležitost zatlačit na politiky a stát, aby navýšení státní platby bylo co největší. Druhým důvodem je již praxí ověřená naděje, že tlakem na ministerstvo zdravotnictví lze v rámci přípravy vyhlášky i na poslední chvíli získat nějakou výhodu.

Je-li něco v cenotvorbě netransparentní, pak tvorba a výsledná cenová vyhláška určitě ano. To ovšem není žádná výtka nešťastným úředníkům, kteří se tento dokument snaží vytvořit. Čím je cenová vyhláška podrobnější a komplikovanější, tím je v praxi obtížněji použitelná a způsobuje ve financování zdravotnictví větší škody.

Největší škody působí již od roku 2014 doslovná aplikace cenové vyhlášky v oblasti akutní lůžkové péče. Část nemocnic je zjevně cenově zvýhodněna a nelze se jim bohužel divit, že na doslovné aplikaci vyhlášky striktně trvají. Pro část nemocnic je pak objektivně diskriminační, ale jejich oprávněné požadavky je pro nedostatek rezerv a zákonné překážky obtížné sanovat.

Zastánci centrálního stanovování úhrad a řízení smluvních vztahů by si měli uvědomit, že zdravotní pojišťovny vznikly ve všech státech hlavně proto, aby nakupovaly zdravotní péči pro své klienty. Logicky by měly tuto péči nakupovat co nejvýhodněji. Dokonce ani úplně sjednocená cena, i kdyby byla dosažitelná, a to z mnoha různých důvodů není, by nebyla pro občany výhodná. Jsou a budou na území ČR místa a zdravotnická zařízení s vyššími náklady a to i nutnými náklady na platy lékařů a místa s nižšími náklady, správná dohodnutá cena by to měla respektovat. Pokud chceme, aby se zdravotní péče, ale hlavně i služby s ní spojené, rozvíjely při co nejmenších nákladech, musíme ponechat pojišťovnám i zdravotnickým zařízením, aby správnou cenu nastavil trh.

V Praze dne 3. 2. 2016

Ing. Ladislav Friedrich, CSc.

prezident

V případě dalších dotazů kontaktujte:

Kateřina Konířová

mail: konirova@szpcr.cz; info@szpcr.cz
tel.: 234 462 103
www.szpcr.cz

30. schůze Výboru pro zdravotnictví

v budově Poslanecké sněmovny,

místnost č. 48 „Konírna“, Malostranské náměstí 7/19, Praha 1

1. Vládní návrh zákona o ochraně zdraví před škodlivými účinky návykových látek – EU /sněmovní tisk 508/

Zpravodaj: posl. MUDr. Jaroslav Krákora

Odůvodní: MUDr. Svatopluk Němeček, MBA

ministr zdravotnictví

2. Novela zákona o ochraně před škodami působenými tabákovými výrobky /sněmovní tisk 272/

Zpravodaj: posl. MUDr. Jaroslav Krákora

Odůvodní: posl. Mgr. Radek Vondráček

3. Vládní návrh zákona, kterým se mění zákon č. 372/2011 Sb., o zdravotních službách a podmínkách jejich poskytování (zákon o zdravotních službách), ve znění pozdějších předpisů /sněmovní tisk 614/

Zpravodaj: posl. MUDr. Pavel Antonín

Odůvodní: MUDr. Svatopluk Němeček, MBA, ministr zdravotnictví

4. Sdělení předsedy

5. Různé

• stručná informace Ministerstva zdravotnictví o průběhu příprav zákonů č. 95/2004 Sb. a 96/2004 Sb.

• stručná informace členů pracovní skupiny VZ pro pražské zdravotnictví (posl. MUDr. D. Kasala, posl. doc. MUDr. B. Svobody, CSc., posl. MUDr. J. Koskuby, posl. Ing. L. Hovorky, posl. MUDr. V. Kaňkovského, prof. MUDr. J. Vymazala, DSc., náměstka pro zdravotní péči MZd a Ing. Radka Lacka, radního pro oblast zdravotnictví a bydlení hlavního města Prahy)

• stručná informace ministra zdravotnictví k Národní strategii elektronického zdravotnictví (viz. usnesení VZ č. 123 ze dne 3. prosince 2015)

prof. MUDr. Rostislav Vyzula, CSc., v.r.

předseda Výboru pro zdravotnictví

ČPZP: Ochranný limit překročilo méně pojištěnců, vrací se jim…

Ostrava, 11. února 2016 – Částku přes sedm milionů korun vrací Česká průmyslová zdravotní pojišťovna 5 991 pojištěncům, kteří v uplynulém roce 2015 překročili takzvaný roční ochranný limit na doplatky za léky. V předminulém roce pojišťovna vracela částku mnohem vyšší, když bezmála 19 tisícům svých pojištěnců proplatila 24,6 milionu korun. Za výrazným meziročním poklesem stojí zrušení regulačních poplatků v roce 2015. Do limitu se nadále zahrnují jen započitatelné doplatky za léky.

„Celkově přeplatky za rok 2015 činily 7 629 788 korun. Průměrný přeplatek na jednoho pojištěnce tak činil 1274 korun. Nejvyšší částka přeplatku 32 204 korun byla vrácena devětapadesátiletému muži z Moravskoslezského kraje,“ upřesnila tisková mluvčí České průmyslové zdravotní pojišťovny Elenka Mazurová.

Roční limit je pro dospělého člověka stanoven na 5000 korun a je to maximální suma, kterou může zaplatit ze svého pacient na zdravotní služby. Pro děti do 18 let a seniory nad 65 let je ochranný limit poloviční, tedy 2500 korun. I po překročení limitu musí pojištěnec dále platit započitatelné doplatky za léky.

Přeplatky dostávají lidé na bankovní účet nebo poštovní poukázkou nejpozději do 60 dnů od konce čtvrtletí, ve kterém limit překročili. Zdravotní pojišťovny zasílají částky vyšší než 50 korun, nižší částky jsou převedeny do dalších čtvrtletí. Poslední přeplatky se lidem vracejí do konce února následujícího roku.

Česká průmyslová zdravotní pojišťovna je druhou největší zaměstnaneckou zdravotní pojišťovnou s více než 1,2 milionu pojištěnců a 110 pobočkami po celé České republice.

V případě zájmu o další informace kontaktujte prosím

Ing. Elenku Mazurovou, tiskovou mluvčí

tel.: 599 090 182, e-mail: elenka.mazurova@cpzp.cz

aktuální informace na http: www.cpzp.cz

Valentýn napříč národy: čokoládové orgie v Japonsku, v Dánsku žádají o ruku…

Havířov, 11. února 2016

Svátek svatého Valentýna každoročně láká stále více zamilovaných párů k oslavám. Známá historie kněze Valentýna, který ve starém Římě tajně oddával páry milenců, položila základy pro později založený svátek. Ačkoliv se původně jednalo o americký svátek, během jednoho století se oslavy lásky a náklonnosti rozšířily po celém světě. Zatímco v Japonsku ženy obdarovávají muže čokoládou, v Dánsku žádají o ruku své partnery ženy.

Američané vyjadřují lásku i rodičům nebo mazlíčkům

V USA je Svátek svatého Valentýna velmi oblíbený, dříve se zde vyráběly jedny z nejhezčích valentýnek, které byly zdobeny ručně od korálků až po mušle. Domovská země svatého Valentýna je 14. února doslova zasypána srdíčky a růžovou barvou. Kdo z Američanů nedostane Valentýnku a pěkný dárek, jako by neexistoval. Navíc se Amerika od ostatních zemí odlišuje v tom, že v rámci oslav svatého Valentýna se neslaví pouze v páru, ale i mezi rodinou a přáteli. Děti si už na základní škole mezi sebou rozdávají sladkosti a společně vytváří valentýnská přání. Svou lásku tak vyjadřují nejen spolužákům a rodičům, ale i prarodičům, sourozencům, dokonce i domácím mazlíčkům.

Ve Francii se z mužů stanou kuchaři, ženy si hýčkají

Za hlavní město zamilovaných je již tradičně považována Paříž. Legenda tvrdí, že prapůvod Valentýnek pochází právě z Francie. Charles, vévoda Orleánský, prý sepsal první valentýnské přání. Milostnou báseň pro manželku totiž podepsal jako „Tvůj Valentýn“. Jednou z tradic v zemi šarmu a elegance je, že muži vaří ženám slavnostní večeři. Hýčkají si své ženy, ty v tento den pouze odpočívají. „Obecně lze doporučit lehkou a čerstvou stravu, která nezatíží organismus. Jedním z oblíbených valentýnských pokrmů je například filet z lososa nebo krevety na různé způsoby,“ vysvětlil ředitel sítě občerstvení Nordsee Marek Sedlák. Francouzské ženy dostávají jako dárek většinou v krabičce šperk nebo spodní prádlo.

Valentýn zvyšuje v Japonsku spotřebu čokolády

Oslava dne zamilovaných párů se rozšířila také do Asie, konkrétně do Japonska. Na svatého Valentýna ženy obdarovávají muže čokoládovými pralinkami, které se dělí na dva druhy. První druh darují přátelům, kolegům nebo šéfovi v práci. Druhý typ čokolád si Japonky schovávají pro milence, partnery a manžele. Přesně měsíc po Valentýnu přichází na řadu takzvaný Bílý den, kdy muži darují tentokrát bílé čokoládové pralinky ženám. Okolo Valentýna se tak v Japonsku každoročně prodá více než polovina roční spotřeby čokolády.

Češi slaví Valentýna od 90. let, nakupují erotické pomůcky

V České republice se svátek zamilovaných slaví zhruba od roku 1990. Zamilované páry si v tento den dávají různé dárky, jako jsou zamilovaná přáníčka, květiny, sladkosti, spodní prádlo, plyšová zvířátka a erotické pomůcky. Právě o sortiment sexuálních pomůcek mají Češi v posledních letech velký zájem. „Nejprodávanějšími sexuálními pomůckami jsou vibrátory a venušiny kuličky. Muži stále častěji nakupují například i erotické prádlo a různé doplňky, jako jsou kožená pouta, BDSM nebo hračky inspirované filmem 50 odstínů šedi,“ popsal Adam Durčák ze sexshopu Růžový slon.

Dánky žádají své partnery o ruku

V den svatého Valentýna je v Dánsku dokonce tradicí, že se žádá o ruku. Nikoliv však muž ženu jak by se čekalo, ale žena muže. Pokud muž svou přítelkyni odmítne, musí jí koupit dvanáct párů hedvábných rukavic nebo punčoch. Tento zvyk v Dánsku vyznávají již od 13. století. V rámci valentýnských oslav dánští muži obdarovávají ženy bílými květinami a zasílají takzvaný geakkebrev, aneb romantický dopis ve verších, který je napsán žertovnější formou. Básně a vzkazy odesilatelé nepodepisují svým jménem ale pouze tečkami. Pokud adresátka odhalí jméno správně, dostane velikonoční malované vejce.

Číňané slaví svátek zamilovaných v srpnu

Čínský svátek zamilovaných se zcela liší od zbytku světa. Svůj Valentýn Číňané slaví sedmý den sedmého měsíce Čínského kalendáře. Loni tento den připadl na 20. srpna, letos to bude už 9. srpna. Svátek připomíná příběh dvou milenců, krásné tkadleny Zhinu a pasáka krav Niulanga, kteří měli zakázáno se milovat. Každý rok se ale sedmý den v sedmém měsíci slitovalo hejno strak a pomohlo jim vytvořit most, pomocí kterého se milenci mohli opět sejít. Svátek je důležitý hlavně pro ženy, které se modlí, aby byly stejně krásné jako Zhinu a našly si stejně dobrého manžela jako Niulanga. Každoročně se také na znamení Zhinu pořádají festivaly a soutěže ve tkaní za ztížených světelných podmínek, aby dívky prokázaly, že se stanou vhodnými manželkami.

O sexshopu Růžový slon

Již 13 let v prodejně i e-shopu odborníci testují a vybírají nejzajímavější erotické pomůcky a novinky z celého světa. Součástí odborného poradenství je také tvorba instruktážních videí a testování erotických pomůcek.

Kontakt

Adam Durčák

Marketingový manažer

Sexshop Růžový slon

+420 603 467 279

media@ruzovyslon.cz

Nosní spreje Vincentka přinášejí úlevu při jakékoli rýmě a to i batolatům

Jak aplikovat Vincentku? Nejlépe nosním sprejem

Vincentka je přírodní léčivá minerální voda vyvěrající v Lázních Luhačovice, s vysokým obsahem fluoridů a kyseliny borité. Dostupná je návštěvníkům Lázní Luhačovice při původním prameni Vincentka a lahvovaná pochází z pramene Nová Vincentka. Těší se mimořádné oblibě, když jsou její účinky již po staletí využívané při léčebných kúrách přímo v Luhačovicích, ale i v jiných léčebných zařízeních a v domácnostech. Balená Vincentka se prodává standardně v lahvích s objemem 0,7 l a 0,3 l. Mimořádně oblíbené jsou i nosní sprejové aplikátory – produkty distribuovány jako VINCENTKA NOSNÍ SPREJ STANDARD a VINCENTKA NOSNÍ SPREJ JUNIOR 0+.

Ředitel společnosti Vincentka, a. s., Jan Šumšal k tomu říká: „Obliba nosních sprejů vyplývá především ze snadné aplikace Vincentky do nosních dutin jejich prostřednictvím. Zásadní rozdíl mezi nosním sprejem standard a junior spočívá v tom, že junior je určen pro novorozence a malé děti. Oproti standardnímu provedení se liší poloviční dávkou, nižším tlakem rozprašovače a užším koncem aplikátoru. Náplň je stejná a může se po jejím minutí doplňovat z velkého balení Vincentky s objemem 0,7 l. Vincentka je 100% přírodní produkt. Pomáhá udržovat fyziologickou čistící schopnost nosní sliznice (funkci řasinkového epitelu), umožňuje optimální fungování tzv. slizniční imunity jako primární obrany před infekcí. Používá se pro zvlhčení sliznice celé nosní dutiny a nosohltanu především při pobytu v prostředí s nízkou relativní vlhkostí vzduchu, v prostorách vytápěných ústředním topením a prostředí znečištěném zejména prachovými částicemi.“

Dále upozorňuje na to, že Vincentka celkovým složením hypotonické kyselky s obsahem jodidů příznivě ovlivňuje obranyschopnost ve smyslu prevence chronických bakteriálních infekcí horních cest dýchacích, chronické rhinitidy, sinusitidy a chronické polypózní nasopharyngitidy. U dětí preventivně působí proti rozvoji recidivující tracheobronchitidy a rhinitidy.

„Aplikace přípravku je vhodná i po stavech nosních operací. Doporučuje se též proti vzniku suchých zánětů nosní sliznice a k prevenci jejích recidiv. Četnost ani délka užívání není omezena. Na www.vincentka.cz je možno zdarma si objednat i ústní aplikátor,“ dodává J. Šumšal.

Upozorňuje i na to, že vysoký obsah minerálních solí v nosním spreji může způsobit usazování krystalků solí na dně lékovky, které však nesnižují kvalitu obsahu. Tyto krystalky mohou způsobit ucpání mechanismu rozprašovače (aplikátoru). V tomto případě výrobce doporučuje odšroubovat aplikátor ze skleničky a ponořit sací hadičku do sklenice s teplou vodou. Několik stlačení a nasání vody stačí k pročištění aplikátoru.

Vincentka nosní sprej pomáhá i při pylových alergiích, když pomáhá udržovat fyziologickou čistící schopnost nosní sliznice, umožňuje optimální fungování tzv. slizniční imunity. Je doporučována lékaři alergology pro zvládání potíží při pylových a prachových alergiích. Používání nosního spreje Vincentka není omezeno časově ani četností použití za den. Sprej je možno doplnit Vincentkou z originálního balení 0,7 l. Sprej pomáhá i po operaci nosní sliznice a nosní přepážky. Vzhledem k tomu, že v náplni nosního spreje je čistá minerální voda Vincentka z přírodního léčivého zdroje bez jakékoliv příměsi, není použití nosního spreje omezeno. Je to velmi vhodný přírodní prostředek i pro těhotné ženy, protože příznivě ovlivňuje obranyschopnost ve smyslu prevence a pomáhá zvládat pocit vysušené nosní sliznice během těhotenství. Vincentku nosní sprej je možné použít i u kojenců, ale při aplikaci je zapotřebí velké opatrnosti z důvodu poranění dítěte. Nejlépe je použít sprej tak, aby se nezasouval do nosní dírky, ale použil se v těsné blízkosti.

Vincentka se distribuuje v lahvích prakticky beze změny – s výjimkou odfiltrování železa, které by jinak způsobovalo zakalení balené vody. Vincentka v lahvích má dvouletou záruku a při správném skladování bez přístupu světla se její účinky ani po letech nesnižují.

Vincentka Nasalis je určena na proplachování nosních dutin a nosohltanu, používá se při předoperační přípravě. Dalším přípravkem s Vincentkou je sirup s obsahem jitrocele a mateřídoušky. Pastilky Vincentka jsou vynikajícím zdrojem minerálních solí a také pozitivně působí na ústní dutinu a hlasivky. Minerální voda Vincentka je také součástí několika kosmetických přípravků. Hydratační krém a zubní pasta přinášejí pozitivní účinky i při péči o pokožku nebo chrup.

Více informací je na www.vincentka.cz. 

Při pobytu v Bohemia-lázních v Karlových Varech si užívejte

Karlovy Vary 10. února 2016

Nedělejte kompromisy – pokud do lázní, tak do Karlových Varů

Pokud se chystáte letos do lázní, tak pouvažujte nad Karlovými Vary. Pro obyvatele Čech a Moravy, ale i Slovenska jsou Karlovy Vary synonymem lázeňství a metou nejvyšší kvality. Kde jinde, ne-li ve Varech, jsou soustředěny všechny atributy spojené s lázněmi? Na jedné straně léčivé přírodní termální prameny, špičková lékařská péče, tradice, kvalita, procedury a na straně druhé bohémské a kultivované prostředí, kulturní akce, mezinárodní klientela a luxus. Ať už do Karlových Varů zavítáte na poukaz od nemocenské pojišťovny, či jako samoplátce, nezklamou vás. Především však uděláte to nejlepší pro své zdraví. Je snad něco důležitějšího? Tak neváhejte a navštivte Karlovy Vary.

Ředitel společnosti Bohemia-lázně, a. s., Karlovy Vary, Jiří Sluka, k tomu říká: „Naše zařízení poskytují ten nejlepší poměr mezi kvalitou a cenou. Každý si může zvolit ubytování a procedury podle svých možností. Pojištěncům zdravotních pojišťoven stačí, když si při lázeňských poukazech budou žádat Bohemia-lázně Karlovy Vary. Naše lázně spolupracují se všemi zdravotními pojišťovnami a hrazeny jsou v nich léčebné lázeňské pobyty s programem diabetologickým, rehabilitačním a rekondičním po onkologických onemocněních. Jako jedny z mála lázní nabízíme v rámci pobytu 24-hodinovou lékařskou pohotovost. Samoplátci u nás najdou ubytování i s procedurami již od 1250 Kč (45 Eur) na den. Už od této ceny mohou u nás absolvovat kromě klasických léčebných pobytů i několikadenní wellness, relaxační, rehabilitační a regenerační pobyty. Léčebné lázeňské pobyty probíhají v sanatoriu Kriváň a hotelích Slovan a Concordia, umístěných jen pár metrů od karlovarských kolonád. Všechny kúry poskytujeme v nově vybaveném balneoprovozu s více než 45 druhy procedur.“

Základem léčení ve společnosti Bohemia-lázně je pití karlovarské minerální vody. Na kvalitě přírodního léčebného zdroje je přímo závislá kvalita léčení. Karlovarské prameny se přitom řadí mezi nejefektivnější přírodní zdroje v Evropě. Na základě zdravotního stavu pacienta předepisuje lékař pitnou léčbu, i množství konkrétního pramene. Denní dávka minerální vody se pohybuje od 0,6 l a doporučuje se pít 3 x denně vždy půlhodinu až hodinu před jídlem. Tento přírodní léčebný zdroj se používá k léčbě onemocnění zažívacího traktu, poruchy látkové výměny (cukrovka, vyšší hladina tuků v krvi, dna). Teplé prameny jsou využívány k pitné kúře, k výplachům a ke koupelím. Nejznámějším a hlavním karlovarským pramenem je Vřídlo. Teplota Vřídla dosahuje 73 °C a tryská do výšky 12 metrů, přičemž každou minutu na zemský povrch vytryskne 2 000 l vody.

Karlovy Vary se chystají letos na jednu z nejvýznamnějších sezón. V roce 2016 uplyne 700 let od narození zakladatele města, českého krále a římského císaře Karla IV. V souvislosti s tímto výročím se v Karlových Varech uskuteční 6 velkých akcí. Od 1. 5. 2016 do 30. 7. 2016 je to interaktivní výstava „Noc na Karlštejně“, ve dnech 6. – 8. 5. 2016 zahájení lázeňské sezony, 3. – 4. 6. 2016 Mattoni karlovarský karneval, 18. 6. 2016 Karel ve Varech – hrané prohlídky, 2. – 4. 9. 2016 Dny evropského dědictví, 3. 9. 2016 Příběhy z Obory – jak to bylo doopravdy. Více o nich je na http://700.karlovyvary.cz/.

Karlovy Vary však mají co nabídnout během celého roku. Návštěvníci si zde vždy najdou zajímavé akce podle svých zájmů. V tomto roce je však nabídka obohacena o akce spojené se 700. výročím narození zakladatele Karlových Varů, Karla IV. Atraktivita pobytu v Bohemia-lázních se tak ještě zvýší a to při nezměněných cenách.

„Termíny spojené s konáním akcí jsou nejatraktivnější, proto se vyprodávají mezi prvními. Neváhejte tedy a spojte svůj zdravotní pobyt a relax s kulturou a naplánujte si pobyt v našich lázních během konání některé z připravovaných kulturních akcí. Mezi trvale nejoblíbenější termíny každoročně patří i doba konání Mezinárodního filmového festivalu, či zahájení lázeňské sezony. Ve Varech jsou stále výstavy v Galerii umění či v Becherově vile, k dispozici jsou i muzea Becherovky, sklárny Moser, Muzeum voskových figurín a výlety do okolí. V případě, že si klienti chtějí udělat delší výlety, je jim k dispozici naše cestovní kancelář Kaleidoskop Travel. Prodává i vstupenky na koncerty a to prostřednictvím portálu Infocentra Karlovy Vary www.vstupenky.karlovyvary.cz,“ upozornil J. Sluka.

Řadu výzev v oblasti cestovatelských zážitků nabízí blízkost města Karlových Varů s hranicemi se Spolkovou republikou Německo. K nejnavštěvovanějším místům patří Drážďany s galerií Starých mistrů, či město hudebního skladatele Richarda Wagnera – Bayreuth, kde se snoubí historie s nákupy. Tato města jsou vhodná i na odpolední výlety, protože se do nich návštěvníci dostanou z Karlových Varů v průběhu 2 hodin. Další vyhledávaná místa jsou Praha a lázeňský trojúhelník, Český Krumlov a Mariánské Lázně se svou zpívající fontánou a možností zážitkové večeře v historických prostorách pivovarské restaurace Ve Skále. V blízkosti Karlových Varů je možnost navštívit hrad Loket, zámek Kynžvart nebo zámek Bečov s relikviářem sv. Maura.

Do Karlových Varů je i dobré dopravní spojení. Z Brna trvá cesta autem 3 hod. 30 min. (autobusem 5 hod.), z Ostravy 5 hod. 13 min. a z Bratislavy trvá cesta autem 4 hod. 45 min. (autobusem 6 hod. 45 min.).

Další informace jsou na: www.bohemia-lazne.cz.

Zdravotnictví je synonymem soustavného osobního rozvoje

Zdravotnictví jako profesní odvětví rozhodně není lehkým oborem. Ať už se jedná o lékařské či nelékařské zdravotnické pracovníky, jejich příprava na provádění praxe nekončí nikdy. Zákon 95/2004 Sb. ukládá soustavné prohlubování odborné způsobilosti lékařům, zubním lékařům a farmaceutům. Zákon 96/2004 Sb. klade stejné požadavky na zdravotní sestry, porodní asistentky a ostatní nelékařská povolání.

Celoživotním zdravotnickým vzděláváním se dle § 53 odst. 1 rozumí „průběžné obnovování, zvyšování, prohlubování a doplňování vědomostí, dovedností a způsobilosti zdravotnických pracovníků a jiných odborných pracovníků v příslušném oboru v souladu s rozvojem oboru a nejnovějšími vědeckými poznatky.“ V odstavci 2 je dále uvedeno, že celoživotní vzdělávání je povinné pro všechny zdravotnické pracovníky a jiné odborné pracovníky. Systém celoživotního vzdělávání zdravotnického personálu je v ČR založen na získávání daného počtu kreditů, jež udělují akreditované instituce a organizace v rámci odborných školení, seminářů a kurzů.

„Ovšem samostudium je taktéž velmi důležitá součást vzdělání. V systému je sice za aktivitu celoživotního vzdělávání považováno, ale není dotováno žádnou kreditní hodnotou. Uvědomme si, jaký posun v posledních letech udělaly informační technologie. E-learning je pro zdravotníky bezesporu efektivním nástrojem vzdělávání. Šetří čas i finanční prostředky a přitom je didakticky plnohodnotný. Potřebu vzdělávání i po získání odborné způsobilosti – ať už formou specializačních studijních oborů nebo dalších navazujících programů – potvrdí všechny vzdělávací instituce, které tyto formy vzdělání pro zdravotnický personál organizují,“ dodává Mgr. Štěpán Mika, ředitel institutu CEMI, který poskytuje online MBA a LLM studium.

Kontinuální profesní rozvoj pracovníků ze zdravotnické sféry však nezahrnuje pouze vzdělávání po odborné stránce, ale musíme jej chápat v širších souvislostech. To znamená, měli by pracovat i na svém osobním rozvoji, duševní hygieně, efektivním životním stylu, dále na komunikačních dovednostech, organizačních a řídících schopnostech, etickém chování apod. Oblast celoživotního vzdělávání tedy poskytuje širokou nabídku vzdělávacích aktivit od organizovaných akcí (kurzy, workshopy, semináře, stáže, klinické dny, mezinárodní kongresy, konference) až po publikační a přednáškovou činnost či samostudium odborných časopisů a literatury. Poskytovatelů celoživotního vzdělávání je celá řada od vysokých škol, postgraduálních institucí, vzdělávacích institutů, akademií, odborných lékařských společností, profesních organizací až po zdravotnická zařízení.

CEMI (Central European Management Institut)

Institut CEMI byl založen v roce 2011 s cílem poskytovat kvalitní MBA a LLM vzdělání na evropské úrovni. Studium trvá 1 rok a je dostupné především studentům z České a Slovenské republiky. Všechny česky vyučované MBA a LLM obory na CEMI jsou navrženy a přizpůsobeny potřebám českých a slovenských studentů a také místnímu trhu práce. MBA programy v angličtině jsou celosvětově využitelné a jsou vyučovány mezinárodním týmem lektorů. S více než 600 úspěšnými absolventy a téměř 400 současnými studenty patří mezi nejvýznamnější a největší poskytovatele MBA a LLM studia ve střední Evropě. Institut CEMI je držitelem certifikátu partnerství projektu Tango, jenž podporuje zdravotně znevýhodněné manažery. Již třetím rokem také spolupracuje s projektem Ocenění českých podnikatelek, který koresponduje s posláním institutu poskytovat vzdělání, které vás podpoří v profesním i osobním růstu. Více informací naleznete na www.cemi.cz.

Jedinečný způsob vzdělávání v klinické farmacii v Nemocnici Na Bulovce

Oddělení klinické farmacie Nemocnice Na Bulovce bylo založeno v roce 2010. To z něj dělá jedno z nejdéle fungujících oddělení klinické farmacie v České republice. V současné době oddělení vede Mgr. Jana Gregorová, která stála u jeho zrodu před šesti lety. Tým klinických farmaceutů se od té doby zcela obměnil za cenu rozšíření klinicko-farmaceutické péče do dalších pražských nemocnic. Nyní v Nemocnici Na Bulovce pracují celkem čtyři kliničtí farmaceuti (Mgr. Jana Gregorová, PharmDr. Judita Kudělová, PharmDr. Jitka Rychlíčková, Mgr. Michaela Šlesingerová).

Práce klinických farmaceutů spočívá v racionalizaci farmakoterapie hospitalizovaných pacientů, na vybraných klinikách a odděleních byla spolupráce rozšířena i na úroveň ambulantní péče. Konzultace k farmakoterapii si ovšem může vyžádat každý lékař z NNB, tedy i lékaři z oddělení a klinik, kam kliničtí farmaceuti pravidelně nedocházejí.

Činnost klinických farmaceutů v Nemocnici Na Bulovce zahrnuje poskytování klinicko-farmaceutické péče jednotlivým pacientům a optimalizaci farmakoterapie na úrovni oddělení, ale i na úrovni celé nemocnice. Kliničtí farmaceuti se podílí na zajištění bezpečnosti nemocnice (spolupráce na tvorbě vnitřních předpisů), na sledování, interpretaci a hlášení nežádoucích účinků. Nedílnou součástí je také edukace. Oddělení klinické farmacie NNB si často vybírají studenti pátých ročníků obou farmaceutických fakult a farmaceuti zařazení do specializačního vzdělávání v oboru Klinická farmacie. Dále se kliničtí farmaceuti podílejí na vzdělávání lékárníků, lékařů i zdravotních sester.

Jedinečnost „buloveckého“ Oddělení klinické farmacie spočívá v poskytování dlouhodobých stáží pro budoucí klinické farmaceuty. V kontextu nového vzdělávacího programu v oboru Klinická farmacie z roku 2015 je právě aktivní činnost na nemocničních odděleních klíčová. Délka stáže se vždy pohybuje v řádu několika měsíců. Stážisté docházejí pravidelně každý týden, stávají se plnohodnotnou součástí týmu, podílejí se na všech výše uvedených činnostech. Stážisté docházejí s kmenovými zaměstnanci na vizity na jednotlivá oddělení a kliniky nemocnice, spolupracují na tvorbě doporučení ke změně farmakoterapie.

Díky tomuto systému se stážisté seznámí s různými přístupy k řešení problémů a různými způsoby komunikace. Dlouhodobost stáže je důležitá pro pochopení fungování systému zdravotnického zařízení jako celku, návaznosti jeho jednotlivých složek. Cílem stáže tedy není pouze předávání úzce odborných znalostí, k čemuž slouží především samostudium a specializační vzdělávání, ale i vytvoření představy o tom, co všechno spadá do činností klinického farmaceuta, jak prezentovat výsledky, které jsou zásadní pro management apod.
Doposud tuto dlouhodobou stáž absolvovali tři stážisté. Každý z nich se nyní podílí na budování vlastního oddělení klinické farmacie. Považujeme tento model praktické přípravy klinických farmaceutů za velmi efektivní. Samozřejmě toto rozšiřování klinické farmacie v České republice souvisí s narůstajícím povědomím o činnosti klinických farmaceutů a rostoucím zájmem nemocnic o zapojení klinických farmaceutů do multidisciplinárních týmů.

Martin Šalek
tiskový mluvčí
martin.salek@bulovka.cz
602 316 908

V Česku startuje projekt „Firma na talíři“: zdravÉ jídlo…

Více než milión Čechů se léčí s obezitou, což je nejhorší vysvědčení v Evropě¹ . Alarmujícím číslům se chce postavit zcela nový projekt „Firma na talíři“. Jeho cílem je prosadit ve firmách myšlenku dodržování zdravého životního stylu v práci. „V práci trávíme většinu času. Pokud zde prosadíme zásady zdravého životního stylu, pak to pomůže nejen zdraví a pohodě zaměstnanců, ale pozitivní dopad se projeví na výsledcích celých firem i společnosti.“, říká Pavel Kusý, ředitel pro strategii a marketing firmy Edenred, která za projektem „Firma na talíři“ stojí. Pravidelné a vyvážené stravování přitom může podle odborných studií přispět k růstu HDP až o 1 % ročně² .

„Firma na talíři“ startuje v Česku právě dnes. Jde o změnový projekt ve firmách, při němž výživoví poradci a experti ze společnosti Wellnessia zaměstnancům firem vysvětlí, jak potraviny ovlivňují jejich zdraví či pracovní výkon a které suroviny mají pozitivní vliv na konkrétní pracovní činnosti a dovednosti. „Lidé si pak sami vyzkoušejí jaké to je, vyměnit například kávu a sušenky za čerstvé ovoce a zeleninu na poradách,“ konstatuje Monika Divišová z Wellnessia.

Projekt klade důraz na kvalitu stravování v okolí firem nebo přímo ve firmách – ať už jde o jídla, která si připravují zaměstnanci z nakoupených surovin nebo například o drobné občerstvení, které zajišťují zaměstnavatelé. „Firma a její management mají významný vliv na to, jaké podmínky ke stravování svým zaměstnancům vytváří přímo  na pracovišti, tedy na místě, kde lidé tráví 8 a více hodin denně. Snažíme se ukázat, že kvalitní jídlo patří do práce a že zlepšuje náladu a vztahy mezi lidmi. Kvalitní a vyvážená strava také zvyšuje pracovní výkon zaměstnanců a snižuje jejich nemocnost. Proto věříme, že projekt bude pro firmy zajímavý,“ říká Pavel Kusý, marketingový ředitel společnosti Edenred CZ.

Zahájení projektu je velmi netradiční – více než 500 personálních ředitelů z tuzemských firem v těchto dnech obdrží speciální balíček, který bude obsahovat zdravé potraviny spolu s vtipnými hláškami jako: „Banán zlepšuje řešení konfliktů.“ „Mrkev podporuje prezentační dovednosti“. K tomu je připojen odkaz na webové stránky www.firmanataliri.cz, kde mohou svoji firmu do projektu přihlásit.

Firma, jejíž zástupce správně odpoví jako první několik otázek týkajících se povědomí o zdravém stravování během pracovního dne, získá projekt v hodnotě 180 000 Kč zdarma pro své zaměstnance. Edenred, který je největším světovým poskytovatelem předplacených služeb a vydavatelem stravenek a stravenkové karty Ticket Restaurant^® Card, bude finančně podporovat změnové projekty i v dalších firmách v rámci svých celospolečensky odpovědných aktivit.

Jak projekt funguje se lze dozvědět i díky videím umístěným na stránce www.firmanataliri.cz, na kterých je zaznamenána celá série již proběhlých workshopů. Na příkladu jedné firmy, lze vypozorovat změny, ke kterým díky realizaci projektu došlo. „Chceme nabídnout informace a možnosti volby. Denně spojujeme půl miliónu zaměstnanců z 23 000 firem s více než 32 000 restauracemi. Máme možnosti a tím také i odpovědnost věci měnit a aktivně bojovat s obezitou a důsledky špatného stravování v práci. Vždy však také záleží na každém z nás, zda je ochoten ve svém jídelníčku něco změnit,“ říká Pavel Kusý.

Firmám a jejich zaměstnancům, kteří projekt absolvují a rozhodnou se, že v něm chtějí dále pokračovat, pak Wellnessia nabízí například zpracování mapy restaurací a jídelen v okolí s doporučením na vyvážený oběd, individuální konzultace a plány pro jednotlivé zaměstnance, návrhy na vybavení kuchyňky a seznamy doporučených potravin nebo třeba návrh na zajímavý „shop“ přímo v prostorách firmy s doporučením potravin, které vhodně doplní energii během pracovního dne.

¹ OSN, Aktuálně.cz, 20. 4. 2015

² FOOD AT WORK, Christopher Wanjek, ILO, 2005

___

Edenred, vydavatel stravenek Ticket Restaurant^® , je světovou jedničkou v oblasti předplacených korporátních služeb, navrhuje a dodává řešení, která zlepšují efektivitu organizací a posilují kupní sílu jednotlivců. Tato řešení umožňují společnostem účelně a efektivně spravovat:

• Zaměstnanecké výhody (Ticket Restaurant, Ticket Benefits, Ticket Junior, Ticket Alimentation, Ticket CESU a další)

• Řízení firemních nákladů (Ticket Čistý, Ticket Profi Card, Ticket Car, Ticket Clean Way, Repom, atd.)

• Incentivní a odměňovací programy (Ticket Compliments, Ticket Kadeós atd.)

Skupina také spolupracuje s veřejnými institucemi při řízení jejich sociálních programů (Ticket Service)

Akcie společnosti jsou kotovány na burze NYSE Euronext Paris. Edenred působí ve 42 zemích světa s více než 6 000 zaměstnanci, má téměř 660 000 klientů z firemního a veřejného sektoru, 1,4 miliónů smluvních partnerů a 41 milionů příjemců. V roce 2014 činil celkový objem emise 17,7 mld €, z čehož téměř 60 % bylo generováno na rozvíjejících se trzích.

Značka Ticket Restaurant^® a všechny ostatní obchodní názvy programů a služeb Edenred jsou registrované ochranné známky společnosti Edenred SA.

___

KONTAKTY